Assistant HR Generalist

PT Teratai Pancaran · 📍 Magelang · Diposting 2026-10-12

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month

PT Teratai Pancaran, sebuah perusahaan yang bergerak dalam bidang manufaktur, sedang mencari seorang Assistant HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Magelang. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung dan peningkatan karir yang signifikan.

Dalam posisi ini, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai tugas HR yang meliputi rekrutmen, administrasi karyawan, dan pengembangan sumber daya manusia. Kami mencari seseorang yang berdedikasi, proaktif, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi yang kami butuhkan, silakan kirimkan lamaran Anda ke email kami atau kunjungi situs web perusahaan kami untuk informasi lebih lanjut.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk memposting lowongan kerja, melakukan wawancara, dan memilih kandidat yang tepat.

Mengelola administrasi karyawan, termasuk pembuatan dokumen resmi, pelaporan, dan pemrosesan gaji.

Membantu dalam pengembangan program pelatihan dan pengembangan karyawan.

Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait sumber daya manusia.

Membantu dalam pemecahan masalah terkait sumber daya manusia dan memberikan saran kepada manajemen.

Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen.

Mengupdate dan memelihara sistem informasi sumber daya manusia.

Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

Pendidikan minimal D3 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.

Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Assistant HR Generalist atau posisi terkait.

Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia.

Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.

Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.

Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.

Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.

Memiliki sertifikasi HR yang relevan adalah keuntungan tambahan.

🛠️ Keahlian

<li>Kemampuan komunikasi yang baik</li><li>Kemampuan analitis dan pemecahan masalah</li><li>Kemampuan untuk bekerja dalam tim</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan</li><li>Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR</li><li>Kemampuan untuk mengelola administrasi karyawan</li><li>Kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen</li>

Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang